+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

При 10 часовом рабочем дне обед

Я сегодня свободна.. хочешь посмотреть мои интимные фото!?

По моему мнению, это недоработка Трудового Кодекса, которая почему-то никого не заинтересовала. Так что всех "устраивает" один перерыв продолжительностью в один час где-то в середине смены точнее можете узнать в Правилах внутреннего распорядка вашей организации вне зависимости от продолжительности смены. Что интересно - статья называется "Перерывы" а речь в ней идет об одном перерыве. Работникам поднимать его не выгодно, поскольку это время не оплачивается.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

В праве ли работодатель устанавливать режим работы не с а с В течение рабочего дня смены работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

При 10 часовом рабочем дне обед

По моему мнению, это недоработка Трудового Кодекса, которая почему-то никого не заинтересовала. Так что всех "устраивает" один перерыв продолжительностью в один час где-то в середине смены точнее можете узнать в Правилах внутреннего распорядка вашей организации вне зависимости от продолжительности смены. Что интересно - статья называется "Перерывы" а речь в ней идет об одном перерыве. Работникам поднимать его не выгодно, поскольку это время не оплачивается. Перерывы для отдыха и питания в течение рабочей смены работнику предоставляется перерыв для отдыха и питания, который не входит в рабочее время.

А еще пару перерывов, чтобы попить чайку, можно осуществить и за счет работодателя, так обычно и делают. Получается за 12 часов рабочего дня у нас было два перерыва по полчаса и два раза в рабочий день начальство отпускало нас на 10 минут подышать свежим воздухом. Нас конечно устраивали такие перерывы, мы были заинтересованы в отработанных часах, оплата у нас была почасовая, сдельная. Статья Трудого Кодекса Российской Федерации "Перерывы для отдыха и питания" предписывает рабочий перерыв не более 2ух часов, но и не менее получаса.

Какое именно время в этом промежутке- регламентирует непосредственно предприятие, в котором вы работаете. Глава восемнадцатая статьи ой Трудового Кодекса определяет для рабочего дня или смены перерывы от тридцати минут до двух часов. Распорядок, как правило, определяется самим предприятием, а работники подписывают его в знак ознакомления и соглашения. Статья звучит так: Поэтому при двенадцатичасовой смене вполне возможно наличие одного или двух перерывов протяженностью от получаса до двух часов.

Но есть много производств, где официальный перерыв, хоть и предусмотрен на бумаге, на практике не соблюдается. Это нарушение трудового законодательства, но если оплата труда высокая, то люди молчат. Сколько конкретно времени отводится при часовой рабочей смене на том или ином предприятии - это регламентируется самим предприятием в трудовом соглашении, которое подписывается работником при устройстве на работу на данное предприятие.

Подписав такое трудовое соглашение, Вы полностью соглашаетесь со всеми прописанными в нем условиями труда и отдыха. Поэтому прежде , чем подписать такой договор, внимательно с ним ознакомьтесь, и только в случае полного согласия подписывайте его.

В организации, где установлен 12 часовой рабочий день, должны быть перерывы не более 2 часов, но не менее 30 минут согласно ст. При устройстве на работу, надо обратить внимание, что написано в договоре, прочитать внимательно, особенно между строк и там обязательно должен быть пункт о правилах обеденного перерыва.

Обеденные перерывы должны быть указаны в трудовом договоре заключенным между работодателем и работником. На некоторых видах работ, в зависимости от специализации должны быть дополнительные перерывы, например отдых и обогрев согласно ст. К сожалению - продолжительность и количество перерывов для отдыха и принятия пищи нынешним Трудовым Кодексом никак не определяется. Точно названо только минимальная 30 мин. Статья трудового кодекса регламентирует перерывы работнику в течение рабочего дня.

Я сам работаю по 12 часов, но у нас этот вопрос у нас до сих пор никак не согласован. В статье сказано,что в течение рабочего дня работнику предоставляется перерыв,для отдыха и питания не более двух часов и не менее получаса. Время перерывов, а также их продолжительность устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем. Можете посмотреть здесь, здесь и здесь комментарии. В каждой организации должен быть график с указанием времени,и продолжительности перерывов.

Насколько мне известно из встречавшихся нормативов, на каждый час рабочего времени полагается пять минут отдыха. С разрешения работодателя неиспользованное на обед время можно потратить на перекрытие в течение дня. Но чаще всего такой график - в сфере обслуживания, а там невыгодно ставить постоянные перерывы.

Например при 8ми часовом дне ни разу не видела чтобы ставили 7 часов. Притом в выходные сб, вс 8 рабочих часов и ставят 8, а когда 12, то ставят При 8 часовом дне, если обед предусмотрен, он не засчитывается в рабочее время.

Анастасия Плеханова Ученик я как раз на работе работаю, если что, просто сидя! Может быть предусмотрен перерыв для прием а пищи, например 15 минут. Если у вас в рабочем графике предусмотрен час на обед-он исключается из рабочего времени. Поэтому если вы фактически находитесь на рабочем месте, но отдыхаете и обедаете- это и есть тот самый перерыв, который не оплачивается. Теоретически может возникнуть опасная ситуация когда обеда не будет вообще, но с другой стороны если оперативно все нормально- можно сидеть и пить чай постоянно практически и никто не сделает замечание Где это вы видели при 8 часовом рабочем дне, чтобы работали 7 часов?

Там где нет перерыва, короткие перерывы на личные нужды и прием пищи производятся по оперативной обстановке с разрешения начальника мастера, диспетчера смены.

Например там где я работаю есть смены 12 часовые с перерывом на обед 11 часов оплачивают , и без перерыва. Вообщем это все сменые графики- их куча просто разных, так же и 8 часовых которые тоже идут без обеда например , Могу ошибаться, но 12 часовая смена с обеденным перерывом это 89 график, а 12 часовая смена без перерыва это 18, так же там есть еще разновидности типа При графике работы по 12 часов могут быть 3 варианта: 1 в день с 8.

Если производство непрерывное, то работодатель выбирает первый вариант. Когда в ночное время в производстве работы нет необходимости, то можно использовать второй или третий варианты. По такому графику часто работают кассиры в супермаркетах, продавцы-консультанты, официанты, повара в ресторанах. С одной стороны это удобно, что есть потом 2 дня выходных, но переутомление тоже сказывается.

Еще важно, чтобы у человека всегда была замена, а то уйдет кто-нибудь из персонала в отпуск или на больничный, начальство может заставить работать без выходных у меня как-то было такое начальство. Главное, помнить,что трудовая неделя должна быть 40 часов, и если у Вас переработки, работодатель должен их оплачивать. Скажите, а как вы решили вопрос, когда сотрудника не было и вам говорили выходить на замену? При часовом рабочем дне должен быть скользящий график работы. Оптимальный график два через два два дня рабочие, два выходные , можно три через три.

Данный график работы, по классике жанра протекает так, например первый день, человек работает с утра, чаще всего здесь смена начинается с 8. Только так работодатель более-менее уложится в норматив. Чаще всего, это выходит в промежутке с График день через день противоречит трудовому кодексу, потому что еженедельные выходные дни должны быть менее 42 часов почти двое суток.

Далее смена заканчивается и работнику даются два выходных дня. Конечно здесь плюс в том, что есть выходные, но есть и куча минусов, главным их которых, является переутомление, от которого, все выходные, еходят только на восстановление. Кроме того, эти 12 часов должен входить перерыв на обед не менее получаса и два-три перерыва на отдых каждый минут по У меня девушка работает кассиром в ресторане и работает она по 12 часов. Экономист перевел разговор и просто начал тупить в ответе на такой вопрос и говорит мол что трудовой кодекс един График работы плавающий, так как она составляет его самостоятельно по договоренности с другими кассирами.

Обычно, 3 дневных смены с 9 до 21, выходных дня и 3 ночных смены с 20 до 8. График не простой, особенно когда нужно работать ночью, но его используют во многих заведениях. Подскажите пожалуйста как правильно их оформить, сделать оклад или почасовую ставку?

Что конкретно указать в пункте режим работы, у ночных и дневных? Спасибо График работы при часовом рабочем дне: Один день с утра до вечера 12 часов например: с 8. Бывает еще один график два дня с утра и потом два выходных чаще такое в торговле , бывает и день-через день по 12 часов.

Чаще всего при часовом рабочем дней график стандартный 2 дня рабочих, а потом 2 выходных, или же 3 через 3. В маленьких городах обычно так, а в больших рабочий день может начинаться и с 8. Сама так работала продавцом-консультантом и оператором call-центра. По графику на 12 часов работает мой супруг уже не один год. Вообще по трудовому кодексу надо отработать 40 часов в месяц, а за все переработки должны еще и доплачивать. Перерыв для отдыха и питания Работникам предоставляется в течение рабочего дня перерыв для отдыха и питания продолжительностью не менее 20 минут и не более двух часов, который используется работником по своему усмотрению и в рабочее время не включается.

Если раб. Оставлять без обеда работника, у которого раб. Случаи применения сокращенного дня В нормах Трудового кодекса установлены и сокращенный либо неполный рабочий день. Сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается для конкретных служащих или должностей.

Дополнительная информация Увеличение продолжительности смены рабочего времени по трудовому кодексу с согласия граждан допускается в виде исключения по согласованию с управлением ФС по защите благополучия человека. Главная Кодексы Регистрация Войти. Просмотров: Категория: Документы. Опубликовано: 14 сен Перерыв на обед при 10 часовом рабочем дне По моему мнению, это недоработка Трудового Кодекса, которая почему-то никого не заинтересовала. До декретного отпуска я работала по 12 часов в день, с 9 утра до 21 вечера.

У нас было два перерыва с Соответственно ваш перерыв, если вы оформлены по ТК РФ, может длиться от 30 до минут. Кзот график работы при 10 часовом рабочем дне Какое именно время в этом промежутке- регламентирует непосредственно предприятие, в котором вы работаете.

В этой статье не указывается, как распределить рабочее время и перерывы. Работники вынуждены чай пить прямо на рабочем месте впопыхах. Подскажите Перерыв на обед при 8-часовом рабочем дне. Режим рабочего времени при 10 часовом рабочем дне с перерывом на обед в. При 12 часовом рабочем дне, в графике ставится 11 часов, т.

По идеи правильным рабочий день должен быть 8 часов не больше, это принято во многих странах. Так вот если посчитать, день рабочий в месяц умножить на 8, равно часов в месяц.

А теперь нужно поделить часов на 12 и будет 14 дней в месяц.

Продолжительность обеда при 12 часовом рабочем дне

В соответствии со статьей Трудового кодекса РФ режим рабочего времени наряду с длительностью рабочей недели, часами начала и конца работы и др. В то же время на основании статьи Трудового кодекса РФ перерывы на обед относятся ко времени отдыха. В статье Трудового кодекса РФ прямо отражено, что перерыв для отдыха и питания в рабочее время не входит. Однако данное правило содержит одно исключение: обед входит в рабочее время, если условия труда не позволяют работодателю обеспечить работнику соответствующий перерыв в работе.

Положен ли обеденный перерыв при 6 часовом рабочем дне

Каждый работающий человек имеет право на отдых. Одним из видов отдыха, гарантируемых трудовым законодательством, является обеденный перерыв. Какой продолжительности должен быть такой перерыв и какие дополнительные виды перерывов предоставляются работникам, читайте далее. В соответствии со ст. Такой перерыв должен предоставляться, как правило, через четыре часа после начала работы. Время начала и окончания обеденного перерыва устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка.

Можно ли обязать работника находиться на территории организации во время обеда? Какие документы подготовить, чтобы регламентировать время перерыва? Ответы на эти вопросы вы найдете в статье, которую подготовили наши коллеги из журнала "Кадровое дело". Казалось бы, все понятно: работодатель должен предоставить обеденный перерыв в рамках установленной продолжительности, а работник должен использовать его по назначению.

Сколько положено отдыхать при работе 12 часов Трудовой кодекс — глава Сколько и когда должно быть перерывов при 12 часовой смене?

Вопрос: Положен ли перерыв на обед сотруднику, если он работает 6 часов в день с 8 до 14? Правилами внутреннего распорядка в организации предусмотрен перерыв на обед с Ответ: В соответствии со статьей ТК РФ в течение рабочего дня смены работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются Правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению сторон между работником и работодателем.

Обеденный перерыв по Трудовому кодексу

Право сотрудников на отдых является одним из основных для российских трудящихся, при этом обеденный перерыв по Трудовому кодексу во многих случаях является обязательной частью трудового распорядка. Длительность и обязательность перерыва на обед по ТК РФ может изменяться в зависимости от обстоятельств и характера трудовой деятельности, отличаясь для работы в 8-часовом или часовом рабочем дне. Поэтому как работодателям, так и трудящимся нужно знать, сколько длится обеденный перерыв и какие нормативы его регулируют. Оглавление: 1.

Купить систему Заказать демоверсию. Режим труда и отдыха работников вычислительных центров. Документ утратил силу или отменен.

Трудовой кодекс время работы при 12 часовом рабочем дне

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:.

Режим рабочего времени при 10 часовом рабочем дне с перерывом на обед в 30 минут

Коммунистическая, 5 (помещение Приемной Президента Российской Федерации в Волгоградской области)400005, г. Пражская, 1 (помещение Нотариальной палаты Волгоградской области)404130, Волгоградская область, г. Кризис и неурядицы на работе все чаще заставляют волгоградцев обращаться за советом к юристу. Можно ли вернуть деньги из обанкротившегося потребительского кооператива, как правильно составить доверенность, на что можно рассчитывать при сокращении, как добиться получения наследства - вот наиболее популярные вопросы, с которыми приходят волгоградцы.

Потому мы открыли еще один пункт правовой консультации по адресу: улица Профсоюзная, 15а.

При ти часовом рабочем дне по закону какая если при х часах 4, то тут, по логике, не меньше двух часов. это не считая обеда.

Обеденный перерыв

Многие граждане знают, что при остановке транспортного средства нет необходимости выходить из машины. Однако, сотрудник ГИБДД имеет право потребовать выйти из салона в некоторых случаях: если очевидно, что водитель пьян; при необходимости сверки номерных знаков, проверки груза; для помощи другим участникам движения; если водитель или кто-либо из пассажиров подозреваются в преступлении; чтобы устранить поломку автомобиля.

Перерыв на обед при 6-ти часовом рабочем дне

Вопросы граждан Форум Статистика Последнее сообщение Гражданские отношения Здесь обсуждаются все вопросы, связанные с гражданскими отношениями: купля-продажа, мена, дарение, наследование, вопросы по авторским правам.

Автор: Xertuna 22 июн 2019 Жилищные отношения Здесь обсуждаем все вопросы, связанные с жильем: купля-продажа, обмен, наем, оплата коммунальных платежей и т. Автор: Haddyk 11 авг 2018 Семейные отношения Здесь обсуждаем все вопросы, связанные с брачно-семейными отношениями, а также вопросы разводов и раздела имущества 54 Тем 91 Ответов Совместное Проживание Автор: Haddyk 01 апр 2018 Авто, ПДД, ГАИ, ДТП Здесь обсуждаем все вопросы, связанные с автомобилями, ДТП, отношениями с ГАИ и т.

Если возникнут сложности Вы всегда сможете записаться на консультацию по номеру 8-499-322-15-06Сайботалов Вадим Владимирович27. Считаю, что шансы на положительный исход дела нормальные. Права потребителя при обнаружении в товаре недостатковВ случае спора о причинах возникновения недостатков товара продавец (изготовитель), уполномоченная организация или уполномоченный индивидуальный предприниматель, импортер обязаны провести экспертизу товара за свой счет.

При обнаружении сертификата на границе автомобиль дальше не пропустят. Страховые суммы во всех странах разные. В Люксембурге и Тунисе нет верхней границы выплат. В Израиле отсутствует лимит компенсаций для пострадавших граждан, но нет и обязательного страхования транспортных средств.

Мы оказываем услуги по сбору и анализу необходимой в таких случаях документации, подачу их в нужные инстанции, отстаиваем права и осуществляем защиту клиента в суде, готовим клиентов к судебным заседаниям.

ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ В КРАСНОЯРСКЕ.

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Владилен

    Почему у меня половина текста в кривой кодировке какой-то?

  2. dyspmaperdu

    Я вот полностью согласен с автором! Кстати с наступившем Вас!

  3. kingcumbba90

    НЕ слышал такого

  4. Лилиана

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы не правы. Давайте обсудим это. Пишите мне в PM, пообщаемся.

  5. Аскольд

    Охотно принимаю. Интересная тема, приму участие. Вместе мы сможем прийти к правильному ответу. Я уверен.

  6. Инесса

    По моему мнению, это — неправда.